Les ENSEIGNANTS ont condamné une résolution de la conférence du ZANU PF proposant que le parti au pouvoir recommande des candidats pour des postes gouvernementaux, avertissant qu’elle menace la séparation constitutionnelle entre l’État et le parti.

La Conférence Chinhoyi du parti a décidé que tous les candidats cherchant un emploi au gouvernement devraient être secondés par le ZANU PF, une proposition qui, selon le Syndicat fusionné des enseignants ruraux du Zimbabwe (ARTUZ), contredit les dispositions constitutionnelles exigeant une fonction publique politiquement neutre.

Dans un communiqué, ARTUZ a rejeté ce qu’il a décrit comme une proposition visant à accorder au parti au pouvoir le pouvoir exclusif de recommander des candidats à des postes gouvernementaux.

« Nous rejetons la proposition selon laquelle le parti aurait le pouvoir exclusif de recommander des candidats à des postes gouvernementaux. Ces positions menacent la distinction entre un parti politique et l’État.

« Leurs implications vont au-delà du recrutement : elles concernent qui exerce le pouvoir public, quels intérêts le gouvernement sert et si les citoyens peuvent demander des comptes aux institutions publiques.

« L’ordre constitutionnel du Zimbabwe établit la suprématie constitutionnelle. L’article 2 invalide toute conduite incohérente. L’article 3 reconnaît la démocratie multipartite et l’État de droit.

« Les articles 194 et 200 exigent le mérite, l’équité, une administration impartiale et une fonction publique politiquement neutre. L’article 203 attribue des fonctions de nomination dans la fonction publique à la Commission de la fonction publique », peut-on lire dans le communiqué.

La controverse survient alors que certains responsables du ZANU-PF appellent à ce que les employés du gouvernement soient inscrits à l’école d’idéologie Herbert Chitepo du parti.

ARTUZ a averti que la fusion du parti et de l’autorité gouvernementale pourrait exposer les fonctionnaires à des pressions politiques et compromettre leur capacité à soulever des griefs sur leur lieu de travail sans crainte d’être victimisés.

« Lorsque le gouvernement et l’autorité du parti fusionnent, une plainte ordinaire sur le lieu de travail peut être transformée en opposition au parti au pouvoir. La négociation collective risque d’être remplacée par des exigences d’obéissance politique.

« Les travailleurs peuvent subir des pressions pour qu’ils participent à des activités du parti ou fassent preuve de loyauté pour protéger leur carrière.

« ARTUZ rejette tout système dans lequel l’avenir professionnel d’un enseignant dépend de l’aval du parti. Les qualifications, les compétences et des procédures équitables doivent déterminer le recrutement et l’avancement.

« La salle de classe doit rester un lieu d’apprentissage, et la direction de l’école doit rester responsable des normes éducatives et du bien-être des apprenants », ajoute le communiqué.