Le journaliste de Togolais.info, Harry Ivan Mboto, a plus de trois ans d’expérience dans le reportage sur la politique et l’actualité au Kenya.

Une décision de justice a ébranlé les dirigeants du comté de Nairobi, car un résultat de vérification longtemps ignoré a maintenant déclenché un règlement de compte coûteux.

Le tribunal de l’emploi et des relations du travail a ordonné à l’Assemblée du comté de Nairobi et à son président de verser 7 millions de KSh à un demandeur d’emploi.

Ceci est dû au fait que le demandeur d’emploi n’a pas communiqué le résultat du processus de sélection, un manquement que le tribunal a jugé constitutif d’une violation de ses droits constitutionnels.

Pourquoi le comté de Nairobi a été condamné à verser 7 millions de KSh aux demandeurs d’emploi

Le jugement, rendu par le juge Byram Ongaya dans l’affaire Waqo contre Gouverneur du comté de Nairobi et 3 autres (Pétition E117 de 2025), a conclu que l’Assemblée avait violé les articles 35 et 47 de la Constitution, qui garantissent l’accès à l’information et une action administrative équitable.

Le pétitionnaire, Halkano Dida Waqo, avait été nommé le 15 avril 2024 au poste de chef du comté chargé du logement et de la rénovation urbaine.

Son nom est apparu sur un avis public avec six autres candidats.

Après son examen par le Comité des terres, de l’urbanisme et du logement le 6 mai 2024, Waqo a attendu des commentaires pour savoir s’il avait été autorisé à être nommé.

Cependant, l’Assemblée n’a ni déposé ni débattu le rapport de la commission sur son aptitude.

Des mois se sont écoulés sans communication, alors même que les six autres candidats avançaient et étaient nommés à leurs fonctions.

Waqo, laissé dans les limbes, a déclaré au tribunal que le silence lui avait causé une détresse émotionnelle, porté atteinte à sa réputation et l’avait forcé à refuser d’autres opportunités en attendant la décision du comté.

L’Assemblée du comté de Nairobi a-t-elle violé la Constitution ?

Il a fait valoir que la conduite de l’Assemblée allait à l’encontre des exigences constitutionnelles de responsabilité, d’ouverture et de bonnes pratiques administratives.

Le tribunal a appris que le comité n’avait pas déposé son rapport dans le délai de 21 jours de séance requis par la Loi sur les nominations publiques de 2017.

Lorsque Waqo a demandé des éclaircissements, ni l’Assemblée ni le Président n’ont fourni aucune explication.

Le juge Ongaya a estimé que l’assemblée et son président avaient négligé leurs obligations légales et avaient effectivement « interrompu le processus de vérification », refusant au pétitionnaire les informations qu’il était légalement en droit de recevoir.

« Les 3ème et 4ème défendeurs ont violé les droits du requérant en vertu des articles 35 et 47 de la Constitution lorsqu’ils n’ont pas préparé, déposé et communiqué les résultats du rapport de vérification », a noté le juge.

Le tribunal n’a pas statué que Waqo avait un droit garanti à l’emploi, précisant que la nomination et la sélection ne garantissent pas la nomination.

Le juge a néanmoins jugé que le défaut de communication des résultats était illégal et injuste sur le plan procédural.

Le gouverneur du comté de Nairobi, Johnson Sakaja, et le gouvernement du comté ont été innocentés puisque leur rôle a pris fin au stade de la nomination.

La responsabilité a été entièrement imputée à l’Assemblée du comté et à son président, qui ont reçu l’ordre d’indemniser conjointement Waqo à hauteur de 7 millions de KSh pour la violation de ses droits et pour le préjudice émotionnel qu’il a subi.