Le ministre des Établissements humains, Mmamoloko Kubayi, a déclaré que Letsholonyane avait subi plusieurs procédures disciplinaires avant d’être licenciée.

Mmamoloko Kubayi de l’ANC lors de la sixième conférence politique nationale le vendredi 29 juillet 2022. Photo : Abigail Javier/Eyewitness News.

JOHANNESBURG – Le ministre des Établissements humains, Mmamoloko Kubayi, a déclaré que l’ancienne directrice adjointe des services aux entreprises, Nelly Letsholonyane, avait été licenciée à la suite d’un certain nombre de transgressions, et pas seulement parce que le ministre était coincé dans un ascenseur en mars.

Elle a déclaré que Letsholonyane avait subi plusieurs procédures disciplinaires avant d’être licenciée.

Le ministre a été critiqué pour avoir limogé le directeur adjoint à la suite de l’incident de l’ascenseur.

Kubayi a déclaré que la décision de licencier le fonctionnaire était justifiée, mais que l’affaire était maintenant devant les tribunaux.

« Ce que le tribunal nous dit, c’est que la question de procédure, et non que le fond n’est pas valide, la procédure que nous suivons doit être révisée, doit être examinée. Nous avons fait appel parce que nous croyons qu’il est nécessaire que nous mettions le pied à terre en tant que ministère et que nous ne tolérions pas l’incompétence et la non-prestation de services.