Les infirmières du Zimbabwe se sont lancées dans des actions de protestation contre les mauvaises rémunérations et les mauvaises conditions de travail, perturbant ainsi les services dans les principaux hôpitaux publics.

Lundi, les infirmières de l’hôpital Sally Mugabe ont organisé des manifestations avant de rentrer chez elles, laissant les patients bloqués.

À l’hôpital Parirenyatwa, certaines infirmières ont été vues assises en petits groupes, évitant les caméras, tandis que l’activité dans les services a considérablement diminué.

Des rapports de l’Association des infirmières du Zimbabwe (ZINA) ont également indiqué que les infirmières des hôpitaux unis de Bulawayo (UBH) avaient organisé des manifestations et que la police avait ensuite été appelée pour disperser le groupe.

La grève devrait se poursuivre pendant au moins deux jours supplémentaires.

L’action revendicative fait suite à ce que les infirmières décrivent comme une augmentation de salaire décevante de 30 dollars américains pour avril, bien en deçà de leurs attentes d’environ 600 dollars américains par mois.

ZINA a déclaré que ses membres avaient décidé de procéder à une fermeture à l’échelle nationale après avoir déterminé que la dernière révision des salaires « n’avait été faite qu’à titre symbolique et n’avait pas pour objectif sérieux de remédier au sort des infirmières ».

ZINA avait initialement adressé un avis au gouvernement, par l’intermédiaire de la Commission des services de santé (HSC), concernant des problèmes de rémunération, la grève devant initialement commencer le 15 avril.

À la suite d’engagements au cours desquels les autorités auraient promis d’augmenter leurs salaires à environ 600 dollars américains, les infirmières se disent choquées de ne recevoir qu’une modeste augmentation, payée en monnaie locale.

« Nous ne nous présenterons pas au travail dans les services hospitaliers à partir d’aujourd’hui et pendant toute la durée de notre grève de trois jours, en attendant une réponse du gouvernement », ont déclaré les infirmières de l’hôpital Sally Mugabe. https://t.co/WPkgvbZG3E pic.twitter.com/Mw67OZsd6u

– NewZimbabwe.com (@NewZimbabweCom) 20 avril 2026

Cela a incité le syndicat à déclencher la grève après avoir émis un nouveau préavis de 48 heures.

L’une des infirmières a déclaré qu’elle ne retournerait pas au travail tant que ses préoccupations n’auraient pas été résolues.

« Nous aimons notre travail et restons profondément engagés envers nos patients. Il est douloureux de nous éloigner d’eux, mais nous avons atteint un point où nous ne pouvons tout simplement pas continuer dans les conditions actuelles. C’est ce qui entraîne la fuite des cerveaux en cours, quelque chose que nous ne voulons pas, mais que nous estimons n’avoir pas le choix. Notre grève se poursuivra dans l’espoir que notre employeur écoute enfin nos préoccupations.

« Le gouvernement doit revoir de toute urgence nos salaires afin que nous puissions subvenir aux besoins de base, éduquer nos enfants et mettre de la nourriture sur la table. Nous avons été poussés à la marge, au point que même les commissaires se moquent désormais de notre profession. Il est inacceptable qu’une infirmière ne puisse pas se permettre un niveau de vie de base. »

Les infirmières se plaignent depuis longtemps des bas salaires et des mauvaises conditions de travail. Beaucoup disent que même lorsqu’ils sont prêts à travailler, ils ne disposent pas des outils de base nécessaires pour prodiguer des soins adéquats.

Dans les hôpitaux de référence, les pénuries de fournitures essentielles sont devenues monnaie courante, les établissements fonctionnant parfois sans produits de base tels que des gants, des bandages et même de simples analgésiques. Il est souvent demandé aux patients d’acheter leurs propres fournitures médicales, ce qui exerce une pression supplémentaire sur les ménages déjà vulnérables.

Le Zimbabwe est confronté à une inflation persistante, à des prix élevés du carburant et à la hausse des coûts des produits de base, qui érodent les revenus du secteur public.

Les opportunités d’emploi formel restent limitées, tandis que de nombreux professionnels qualifiés, notamment les infirmiers, continuent de quitter le pays à la recherche de meilleurs salaires et de meilleures conditions de travail à l’étranger.