Les Forces armées du Ghana (GAF) ont conclu avec succès la première phase de leur exercice de recrutement 2025/2026, sélectionnant près de 17 000 candidats à travers le pays à la suite d’un processus qui a repris le 20 novembre 2025 après une semaine de suspension en raison de problèmes techniques et d’une bousculade tragique.

Le processus de sélection, qui s’est terminé lundi 24 novembre, impliquait des examens physiques et médicaux stricts qui ont disqualifié les candidats présentant des tatouages, des doubles piercings, des genoux cagneux, des jambes arquées et des pieds plats. Le capitaine Veronica Adzo Arhin, directrice générale par intérim des relations publiques, a expliqué précédemment que ces caractéristiques physiques entravent négativement la formation et les performances du personnel militaire.

L’exercice de recrutement s’est heurté à d’importantes difficultés le 12 novembre lorsqu’une bousculade au stade El Wak a fait six morts et 28 blessés. L’incident s’est produit vers 6 h 20, lorsqu’environ 21 000 candidats ont enfreint les protocoles de sécurité et se sont précipités vers les portes avant le contrôle prévu, ce qui a incité GAF à suspendre ses opérations et à mettre en œuvre des mesures de sécurité renforcées.

Lorsque le recrutement a repris le 20 novembre, GAF a mis en œuvre plusieurs protocoles de sécurité, notamment le regroupement des candidats en groupes de 600 personnes qui ont reçu des notifications par SMS précisant leurs dates de présentation, leurs numéros de lot et leurs centres désignés. La projection s’est étendue à huit sous-centres répartis sur cinq sites du Grand Accra, dont deux centres chacun au stade El Wak, au parc Nicholson au camp de Birmanie et au TRADOC à Teshie, ainsi qu’à la base aérienne du camp de Birmanie et au commandement naval de l’Est à Tema.

Cependant, GAF a par la suite consolidé ses opérations, annonçant le 24 novembre que tous les centres de recrutement d’Accra, à l’exception du stade sportif El Wak, seraient fermés. Le département des relations publiques du quartier général du camp de Birmanie a indiqué que la poursuite de la documentation et de la sélection des corps se déroulerait exclusivement au stade sportif El Wak, bien que les raisons spécifiques de cette consolidation n’aient pas été fournies.

Lors de la sélection, les candidats ont d’abord subi des examens physiques stricts au cours desquels le personnel médical militaire a évalué les exigences en matière de taille, la forme physique et les caractéristiques corporelles. Les exigences de taille minimale précisent 1,68 mètre pour les hommes et 1,57 mètre pour les femmes, tandis que les candidats à la police militaire doivent répondre à des normes plus strictes de 1,75 mètre pour les hommes et de 1,70 mètre pour les femmes.

Le capitaine Arhin a souligné dans des déclarations antérieures que les personnes ayant les genoux cagneux, les jambes arquées, les pieds plats, les doubles piercings ou les tatouages ​​ne sont pas qualifiées pour rejoindre les GAF. Elle a expliqué que même si d’autres institutions militaires dans le monde peuvent accepter des personnes tatouées ou percées, GAF opère selon ses propres politiques et normes médicales établies pour garantir la préparation opérationnelle.

Les critères de disqualification reflètent la position de GAF selon laquelle de telles caractéristiques physiques peuvent affecter négativement la formation et les performances opérationnelles, d’où les restrictions médicales. Les politiques restent strictes malgré la prévalence croissante des tatouages ​​et des piercings parmi la jeunesse ghanéenne, les responsables affirmant que chaque armée a ses propres règles et normes.

L’exercice de recrutement 2025/2026 fait partie du plan du gouvernement visant à recruter 12 000 personnes au sein de GAF au cours des trois prochaines années et demie. La campagne de recrutement, qui a débuté le 1er octobre 2025, avait initialement une date de clôture fixée au 31 octobre, mais a été prolongée jusqu’au 7 novembre pour permettre à davantage de candidats de finaliser leur candidature après que des problèmes techniques ont été rencontrés sur le portail en ligne.

Les responsables ont expliqué que le recrutement de 2025 a été décentralisé dans les 16 capitales régionales afin de rendre le processus plus accessible et plus efficace pour les Ghanéens qualifiés dans tout le pays. C’était la première fois que GAF mettait en œuvre une répartition géographique aussi large des centres de dépistage, même si l’approche s’est heurtée à des défis immédiats avec la tragédie d’El Wak.

GAF s’est engagé à aider les personnes touchées par la bousculade, tous les candidats blessés continuant de recevoir des soins médicaux gratuits au 37 hôpital militaire jusqu’à leur rétablissement complet. Les forces armées ont annoncé qu’elles fourniraient un programme de recrutement spécial aux blessés une fois complètement rétablis et aux familles de ceux qui sont morts dans l’incident.

Une commission d’enquête enquête actuellement sur les circonstances ayant conduit à la bousculade. Pour garantir un processus équitable à l’avenir, toute l’équipe de recrutement du Grand Accra a été remplacée. Les nouveaux officiers supervisant l’exercice comprennent le commodore FA Nyarko en tant que directeur général des ressources humaines, le colonel F. Kusi Darko en tant que directeur de la main-d’œuvre et le colonel GB Eduah en tant que directeur des technologies de l’information.

GAF a averti le public que les non-candidats qui se présentent dans les centres de recrutement risquent d’être arrêtés, mettant en œuvre des mesures strictes de contrôle des foules pour éviter que la tragédie ne se reproduise. Le capitaine Arhin a déclaré que du personnel de la police militaire serait déployé pour garantir que seules les personnes possédant des informations de candidature valides puissent entrer, avertissant que même les candidats arrivant au mauvais moment pourraient être disqualifiés.

Des groupes de la société civile, notamment le Concern Health Education Project, ont appelé à des réformes urgentes du processus de recrutement à la suite de la bousculade. La tragédie a soulevé des questions sur la planification des capacités et la gestion des foules lors des exercices de recrutement dans le secteur de la sécurité qui attirent des dizaines de milliers de candidats en compétition pour des postes limités.

L’exercice de recrutement se poursuit alors que GAF s’efforce de finaliser la documentation et la sélection du corps pour tous les candidats qualifiés. Les responsables ont exhorté les candidats à consulter régulièrement le portail de recrutement pour obtenir des mises à jour et à suivre strictement les instructions fournies dans les notifications par SMS afin de garantir un traitement ordonné tout au long des phases restantes du processus de sélection.