Augmentation des cas de mort subite parmi les diasporas nouvellement arrivées – un expert médical s’exprime |

Maria

Augmentation des cas de mort subite parmi les diasporas nouvellement arrivées – un expert médical s’exprime |

Par son propre correspondant


MICHAEL Mawema était à peine au Royaume-Uni depuis deux mois lorsqu’il est décédé subitement en décembre de l’année dernière, a expliqué un appel GoFundMe lancé pour collecter des fonds pour le rapatriement de son corps au Zimbabwe afin que ses « enfants puissent voir leur père pour la dernière fois ».

Plus tôt le même mois, le comptable Henry Chikwena est également décédé à Jersey, cette tragédie survenant quelques mois seulement après avoir déménagé de Bulawayo avec sa famille sur le territoire des îles Anglo-Normandes.

Et en août, Angela Nyamajiwa, mère de deux enfants, est décédée peu de temps après avoir déménagé en Thaïlande, après s’être à peine installée dans ce pays d’Asie du Sud-Est.

« Alors que nous sommes aux prises avec cette perte inimaginable, nous nous réunissons pour honorer la mémoire d’Angela et nous assurer qu’elle retrouve le chemin du retour au Zimbabwe, où ils appartiennent », a écrit Simon Moyana qui a lancé un appel GoFundMe pour aider à couvrir les frais de rapatriement des corps.

Il ne s’agissait que de trois des nombreux cas de mort subite survenus au cours du second semestre 2023, impliquant des personnes qui venaient tout juste de rejoindre la diaspora.

Cela soulève la question ; Quelle pourrait être la raison de ces morts subites au moment même où les gens ont migré vers la diaspora ?

L’expert médical, le Dr Brighton Chireka, a déclaré que la migration vers des environnements nouveaux et inconnus présente plusieurs défis.

« Fondamentalement, ce qui se passe, c’est que les gens peuvent venir ici avec des problèmes de santé sous-jacents », a déclaré le Dr Chireka, basé au Royaume-Uni.

« Vous arrivez dans un environnement nouveau et inconnu ; on est stressé par les défis liés à la nourriture, à la météo et puis les gens négligent aussi d’aller voir le médecin et finissent par manquer de médicaments.

« Ils n’ont plus de médicaments, mais ils ne vont toujours pas voir un médecin parce qu’ils se sentent toujours bien.

Problèmes de santé sous-jacents

Le Dr Chireka a ajouté : « Cependant, il existe des conditions sous-jacentes qu’il ne faut pas négliger, comme votre tension artérielle, votre diabète, le VIH. Ces trois affections ne peuvent être guéries, mais elles peuvent être gérées avec des médicaments.

« Donc, le message pour tout le monde est que, pour que votre charge virale reste supprimée, vous devez prendre vos médicaments ; il en va de même pour votre diabète, pour votre tension artérielle.

De nombreuses personnes endeuillées par la diaspora ont également recours aux appels GoFundMe alors que les familles tentent de collecter des fonds pour rapatrier leurs proches chez eux pour les enterrer.

Jeff Madzingo, PDG de Diaspora Insurance, qui propose des solutions de risque sur mesure aux communautés de la diaspora africaine dans le monde entier, a déclaré que les migrants doivent également souscrire des polices d’assurance en espèces.

Jeff Madzingo, PDG de Diaspora Insurance

« Il est en effet très triste que des gens migrent vers l’étranger à la recherche d’une vie meilleure et de pâturages plus verts, mais finissent par connaître leur sort si tôt dans leur réinstallation », a-t-il déclaré.

« Donc, le point critique, vraiment, est la façon dont la communauté se soutient mutuellement et travaille sur différentes options qui garantissent que nous sommes livrés en tant que communauté et, en tant que Diaspora Insurance, nous apprécions les défis auxquels les communautés sont confrontées, et nous sommes je cherche toujours à apporter une solution et à être très réactif.”

Contrairement aux politiques funéraires traditionnelles de biens et services qui ne répondent pas aux besoins de rapatriement des diasporas, Diaspora Insurance a mis au point une intervention sur mesure conçue pour les communautés transnationales.

La société, qui dessert désormais 13 communautés de la diaspora africaine dans le monde, propose une politique d’acceptation garantie, sans frais médicaux requis, permettant de s’assurer jusqu’à 20 000 £ et également d’ajouter des membres de sa famille restés chez eux en Afrique.

Parallèlement, le Dr Chireka a averti que le stress chronique était un facteur contribuant au développement de complications chez les personnes souffrant de problèmes de santé sous-jacents.

L’exploitation des travailleurs de la santé migrants a été largement signalée au Royaume-Uni. Un récent rapport de l’association caritative anti-esclavagiste Unseen indique qu’il y a eu une augmentation de 606 % des cas d’esclavage moderne liés au travail de soins signalés à sa ligne d’assistance en 2022.

Le rapport révèle diverses méthodes d’abus utilisées par certains employeurs du secteur des soins pour maintenir les individus dans des situations d’esclavage moderne. La méthode la plus courante était le contrôle financier, comprenant la retenue sur les salaires, le non-respect du salaire minimum national, d’importantes retenues sur les salaires, la servitude pour dettes et des frais excessifs en cas de rupture de contrat.

Exploitation des travailleurs migrants

Dr Brighton Chireka

Certains employeurs ont également confisqué les passeports des victimes et menacé de révoquer les certificats de parrainage ou de les expulser.

Le Dr Chireka a déclaré que les migrants confrontés à ces problèmes couraient un risque de stress chronique, ce qui « constitue un risque pour la santé, car le stress chronique entraîne une inflammation chronique et augmente ensuite les risques de diabète, d’hypertension artérielle et d’accidents vasculaires cérébraux.

« Alors, imaginez maintenant que vous souffrez déjà de diabète, ce qui signifie que le stress va aggraver votre diabète et que vous pouvez alors avoir des complications telles qu’une crise cardiaque, un accident vasculaire cérébral, des problèmes rénaux, des problèmes oculaires, des problèmes de pieds et ce sont toutes des complications du diabète », a-t-il déclaré. dit.

« Les complications de l’hypertension artérielle peuvent inclure une insuffisance cardiaque ou un accident vasculaire cérébral. Ainsi, la plupart de ces morts subites sont principalement dues à une crise cardiaque ; vous pouvez avoir une explosion d’un des vaisseaux en raison de l’hypertension artérielle et le stress chronique augmente votre tension artérielle et c’est à ce moment-là que vous finissez par mourir subitement.

Stress chronique

Il a ajouté : « Nous sous-estimons peut-être le stress, mais le stress chronique est en réalité un facteur très important (dans les complications de santé).

« L’autre chose, c’est la solitude ; tu viens ici (dans la diaspora) et tu es seul… ça provoque du stress. Et il a été constaté que l’impact de la solitude sur la santé équivaut à fumer pour quelqu’un qui fume 15 cigarettes par jour.

Des cas ont également été signalés où des travailleurs sociaux migrants payaient à des agents des milliers de dollars pour des visas uniquement pour arriver au Royaume-Uni et découvrir que les entreprises n’avaient pas les emplois promis, et beaucoup se retrouvaient sans travail pendant plusieurs mois ou, dans certains cas, travaillaient. environ 20 heures par mois, ce qui n’est pas suffisant pour répondre uniquement à leurs besoins fondamentaux de survie.

« Ces facteurs de stress sont cumulatifs », a déclaré le Dr Chireka. « Vous êtes seuls, vous êtes stressé par l’argent et les habitants du Zimbabwe demandent également de l’aide.

« … ici au Royaume-Uni, vous subissez un choc culturel en termes de météo, de langue, de fonctionnement du système et aussi de plaintes des clients. Il y a aussi des frustrations liées au fait de conduire dans une nouvelle région, un nouveau pays, un nouveau système routier… les gens doivent supporter tout cela.

Les employeurs devraient s’intéresser au bien-être physique et psychologique de leur personnel en veillant à ce qu’ils soient inscrits auprès du système de santé local dans le cadre de leur intégration une fois arrivé dans le pays et également en introduisant des programmes de gestion du stress.

» Dit le Dr Chireka ; « Il y a beaucoup de stress, mais une chose à faire est de doter toutes nos aides-soignantes de techniques de gestion du stress et je propose désormais des cours de gestion du stress.

« Et c’est une chose que je veux encourager tous les employeurs, à s’assurer qu’ils disposent d’une certaine forme de programmes de gestion du stress pour leur personnel. »

Il ajouta; Le processus d’inscription (auprès du système de santé local) ne devrait pas poser de problème, mais il peut parfois sembler intimidant si vous êtes nouveau et que certaines personnes ne s’en soucient tout simplement pas.

«Nous avons donc besoin que les employeurs insistent et s’assurent que tous leurs employés soient obligatoirement inscrits auprès d’un médecin généraliste et qu’ils se soumettent également à des contrôles de santé.

« Cela devrait faire partie de leur initiation de dire que si vous prenez des médicaments, veuillez vous inscrire auprès d’un médecin généraliste et assurez-vous de ne pas manquer de médicaments. »